6、嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子主要成員的監(jiān)督。全面貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《黨員權(quán)力保障條例》、《廉政準(zhǔn)則》，認(rèn)真檢查黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行情況，民主集中制及領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則落實(shí)情況，領(lǐng)導(dǎo)干部的個人重大事項(xiàng)報告、述職述廉、民主評議等制度的執(zhí)行情況。

7、完善民主生活制度。堅持民主集中制原則，健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則程序和“三大一重”集體決策制度，完善議事日程。對涉及重大的決策、干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額度資金的使用等，必須由公司黨委會議集體研究決定。定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，通過認(rèn)真開展批評與自我批評，達(dá)到統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、改進(jìn)工作的目標(biāo)。同時還要發(fā)揮組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察部門和廣大黨員的監(jiān)督作用，建立健全黨內(nèi)情況通報制度和黨內(nèi)情況反映制度,積極疏通和拓寬黨內(nèi)上情下達(dá)、下情上傳的渠道。

8、認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職責(zé)，加強(qiáng)對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正帶有苗頭性、傾向性問題，認(rèn)真解決領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面存在的突出問題。

9、積極推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開。根據(jù)公司道的實(shí)際，認(rèn)真貫徹中共中央辦公廳《關(guān)于黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的意見》，在進(jìn)一步向社會公開政務(wù)情況的同時，適時向社會公開公司黨組織決議、決定及執(zhí)行情況、黨的思想建設(shè)情況、黨的組織管理情況、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況、干部選任和管理情況、聯(lián)系和服務(wù)黨員、群眾情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)及社會的監(jiān)督，規(guī)范從政行為和工作作風(fēng)，使公司黨務(wù)政務(wù)公開工作更加符合公正、便民、廉政和高效的要求。

10、加強(qiáng)廉政監(jiān)察和效能監(jiān)察，健全機(jī)關(guān)效能投訴渠道，切實(shí)改善行政管理，提高工作效率。要有計劃、有重點(diǎn)地開展對一些突出問題的監(jiān)督檢查。堅持公司業(yè)務(wù)工作計劃與黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)一起制定部署，檢查考核一起開展落實(shí)，總結(jié)獎勵一起進(jìn)行。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)組織協(xié)調(diào)作用，協(xié)助黨委認(rèn)真抓好反腐倡廉工作部署和任務(wù)分解，履行職責(zé)，加強(qiáng)督促檢查。認(rèn)真做好三級責(zé)任人（黨政一把手、黨政班子成員、部門負(fù)責(zé)人）簽訂年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的工作。進(jìn)一步完善對落實(shí)“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”工作的配套制度，加大對落實(shí)“責(zé)任制”情況的督查考核力度。年中進(jìn)行抽查，年底考核驗(yàn)收。

二、風(fēng)險排查機(jī)制

1、排查的范圍和內(nèi)容。主要從公司領(lǐng)導(dǎo)班子、部門科室和個人三大范圍進(jìn)行排查。主要排查公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門科室和每個個人的思想道德風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險、制度機(jī)制風(fēng)險和外部環(huán)境風(fēng)險四個方面的腐敗“風(fēng)險點(diǎn)”。

2、排查方法。組織全體黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員和關(guān)鍵崗位的黨員干部，采取全面排查思想道德風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險、制度機(jī)制風(fēng)險、外部環(huán)境風(fēng)險，重點(diǎn)排查在思想認(rèn)識上存在哪些薄弱環(huán)節(jié)，易于導(dǎo)致腐敗風(fēng)險；排查所在崗位最易于發(fā)生不廉潔行為的“風(fēng)險點(diǎn)”；排查分管部門、分管工作中易于發(fā)生不廉潔行為的關(guān)鍵環(huán)節(jié)；排查本人所在崗位和分管部門需要建立哪些預(yù)防制度，哪些環(huán)節(jié)需要進(jìn)行流程再造等，列出腐敗風(fēng)險清單，做到崗位職責(zé)明確、腐敗風(fēng)險清楚

3、排查步驟：公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門科室、每個黨員干部的排查：要結(jié)合自己的工作實(shí)際，采取“自己找、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)提、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核、公司黨委會審定”的方法，認(rèn)真排查。具體實(shí)施步驟：一是采取召開機(jī)關(guān)黨干部大會動員，學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，明確腐敗“風(fēng)險點(diǎn)”排查范圍、排查內(nèi)容、排查方法，提出具體操作方法。二是針對不同崗位、不同職責(zé)、不同程序、不同環(huán)節(jié)進(jìn)行個人自查，每個人要對照崗位職責(zé)、執(zhí)行制度的實(shí)際，認(rèn)真排查并分析評估自身思想道德、崗位